En esta nota vamos a describir puntualmente las Preguntas Mas Frecuentes En Las Entrevistas que se realizan en las entrevistas para saber mas acerca de la persona entrevistada.
Mayormente, a nadie le gusta participar de una entrevista de trabajo,ya que hay muchas cosas en juego y lo que casi siempre ganan son los nervios de cada postulante. Y debido a ello, para no ir tan desprevenido y saber como actuar para no perder naturalidad y lograr un clima tenso y complicado, en esta nota vamos a exponer algunas de las preguntas mas frecuentes que pueden surgir y que muchas veces suelen ser comprometedoras ya que son ideales para tal situación. Estas son:
Una de las Preguntas puede ser que el entrevistador le diga queExplique algo sobre usted y debe responder que con esta pregunta debe de romper el hielo, para relajar y comenzar la entrevista de trabajo en un ambiente distendido y agil. Como el entrevistador ya tiene el CV delante suyo, no hace falta que se le explique cronológicamente la vida laboral. Se debe de tratar de ser breve y demostrar las capacidades profesionales que se poseen para dicho cargo, en lo posible comentando ejemplos para apoyar la exposición propia.
Otra Pregunta que suele realizarse es ¿Como te definirías? y se deberesponder: Ya que es una pregunta muy común y si bien no hace falta preparar un discurso previo al respecto de la misma, en primer lugar no se debe realizar esto porque se notaría que se sabe de memoria y queda muy mal parado, seria bueno reflexionar sobre algunos calificativos que destaquen tu personalidad, siempre resaltando tus puntos fuertes,y hablando de las cuestiones negativas que sean muy generales y no te comprometan para que no sean una traba.
Otra Pregunta que se puede hacer es ¿Qué realizas en tu tiempo libre? y a esta pregunta se la debe Responder donde se trata de vincular alguna delas opciones de ocio con la labor que desempeñas, siempre que sea posible y positiva y ademas, no sería lógico que uno de los hobbies de un periodista sea lectura o el de un programador navegar por Internet.
Otra Pregunta que mayormente se hacen es ¿Cuáles son tus mayores virtudes y tus defectos? y se debe responder nuevamente mentalizandose sobre estos puntos, respecto a tus virtudes, donde se eligen las que tengan alguna repercusión en lo profesional, por ejemplo: responsabilidad, tenacidad, afán de superación, entre otras cosas. y en cuanto a los defectos, se tiene que tratar de ser realista y comenta algún defecto real y acto seguido, y con que se cuenta para mejorarlo.
Otra Pregunta pero es menos usual es si ¿Tenes novio/a?; ¿Tienes intención de quedarte embarazada /o ser papa?, ¿Eres católico?
y son preguntas que se deben responder ya que son relacionadas con cuestiones sin lugar a dudas, que pueden provocar incomodidad y en estos casos no se esta obligado a contestar, y se puede responder amablemente con cordialidad preguntando si es realmente importante para el proceso de selección, o bien responder con total sinceridad si no se tiene ningun problema.
